Text copied to clipboard!
Pealkiri
Text copied to clipboard!Jaekaubanduse Koolitusjuht
Kirjeldus
Text copied to clipboard!
Otsime kogenud jaekaubanduse koolitusjuhti, kes vastutab ettevõtte jaekaubanduse töötajate koolitusprogrammide arendamise, koordineerimise ja elluviimise eest. Koolitusjuht mängib võtmerolli töötajate oskuste ja teadmiste arendamisel, et tagada suurepärane klienditeenindus ja müügitulemused.
Jaekaubanduse koolitusjuht töötab tihedas koostöös personaliosakonna, kaupluste juhtide ja teiste osakondadega, et mõista koolitusvajadusi ning luua tõhusad ja kaasahaaravad koolituslahendused. Töö hõlmab nii uute töötajate sisseelamisprogrammide kui ka olemasolevate töötajate täiendkoolituste korraldamist. Samuti jälgib koolitusjuht koolituste tulemuslikkust ja teeb vajadusel muudatusi programmides.
Edukas kandidaat on suurepäraste suhtlemisoskustega, süsteemne ja analüütiline mõtleja, kellel on kogemusi koolitusprogrammide loomisel ja elluviimisel. Vajalik on hea arusaam jaekaubanduse protsessidest ning oskus motiveerida ja inspireerida erineva taustaga töötajaid.
Tööülesannete hulka kuulub ka koolitusmaterjalide koostamine, koolituste läbiviimine nii klassiruumi formaadis kui ka digitaalselt, ning koostöö väliste koolituspartneritega. Koolitusjuht peab olema kursis uusimate koolitusmeetodite ja -tehnoloogiatega ning suutma neid rakendada ettevõtte vajadustele vastavalt.
Kui oled kirglik õppimise ja arengu vastu ning soovid panustada jaekaubanduse töötajate professionaalsesse kasvu, siis ootame sind oma meeskonda!
Kohustused
Text copied to clipboard!- Koolitusvajaduste kaardistamine koostöös juhtidega
- Koolitusprogrammide väljatöötamine ja ajakava koostamine
- Uute töötajate sisseelamisprotsessi juhtimine
- Koolituste läbiviimine ja/või korraldamine
- Koolitusmaterjalide loomine ja uuendamine
- Koolituste tulemuslikkuse hindamine ja analüüs
- Koostöö väliste koolituspartneritega
- Eelarve koostamine ja koolituskulude jälgimine
- Digitaalsete koolitusplatvormide haldamine
- Töötajate arengu jälgimine ja tagasiside andmine
Nõuded
Text copied to clipboard!- Varasem kogemus koolitusvaldkonnas, eelistatult jaekaubanduses
- Kõrgharidus (soovitavalt hariduse, juhtimise või psühholoogia alal)
- Hea arusaam jaekaubanduse protsessidest ja klienditeenindusest
- Suurepärased suhtlemis- ja esinemisoskused
- Võime töötada iseseisvalt ja meeskonnas
- Organiseerimisvõime ja ajaplaneerimise oskus
- Kogemus koolitusmaterjalide loomisel
- Digitaalsete õppeplatvormide tundmine
- Eesti keele valdamine, inglise keele oskus tuleb kasuks
- Analüütiline mõtlemine ja probleemide lahendamise oskus
Võimalikud intervjuu küsimused
Text copied to clipboard!- Milline on teie varasem kogemus koolitusjuhi rollis?
- Kuidas hindate koolitusvajadusi organisatsioonis?
- Kirjeldage edukat koolitusprogrammi, mille olete loonud.
- Kuidas motiveerite töötajaid koolitustel osalema?
- Milliseid digitaalseid koolitusvahendeid olete kasutanud?
- Kuidas mõõdate koolituste tulemuslikkust?
- Kuidas käsitlete erineva tasemega õppijaid?
- Milline on teie kogemus eelarve koostamisel?
- Kuidas tagate koolitusmaterjalide ajakohasuse?
- Kuidas teete koostööd teiste osakondadega koolituste planeerimisel?
